La Empresa Pendiente
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Descripción
Frente a un cambio de época como al que asistimos, emerge el desarrollo de una competencia estratégica para toda Organización, la capacidad de aprender. Generar negocios en «modo de aprendizaje» es hoy, la única ventaja competitiva sustentable y dificil de imitar por la competencia.
La necesidad de ver el mundo con otros lentes supone un cambio. Implica aprender, equivocarse y reinventarse. Requiere una profunda revisión de valores, creencias, culturas, estrategias y hábitos de gestión que hoy, mas que nunca, son puestos a prueba.
Implica navegar en aguas poco claras, tormentas impredecibles y pocos momentos de calma.
Jorge Fernandez Belda vuelca su vasta experiencia como consultor de cambio organizacional en las mas importantes empresas latinoamericanas, intentando responder a estas inquietudes… y generando otras.
Una obra práctica, llana, no exenta de rigor cientifico, que pretende ayudar a su empresa a»transicionar» por este nuevo esacenario de negocios.
Información adicional
| Autor | Jorge Fernández Belda |
|---|---|
| Colección | Temática empresarial |
| Género del libro | Ciencias económicas |
| Título del libro | La empresa pendiente cambio organizacional de las personas |
| Formato | Papel |
| GTIN | 9789879468364 |
| Condición del ítem | Nuevo |
| Idioma | Español |
| Margarita | LIBROS INFANTILES Y JUVENILES ECONOMIA Y EMPRESA |
| Código Margarita | 505 |
| Tipo de narración | Manual |
| Número de páginas | 264 |
| Mes de publicación | Enero |
| Año de publicación | 2015 |
| Editorial | Ugerman editores |
| Subgéneros | Administración y gestión |
| Edad máxima recomendada | 99 años |
| Edad mínima recomendada | 15 años |
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